Besök på Danderydsförlossningen

Idag har jag varit på förlossningen och avdelningen för antenatalvård på Danderyds sjukhus. Läget är väldigt ansträngt. Vårdchef och chefsbarnmorska tog emot oss och gav en rundvandring, under besöket hann jag prata med personal från i stort sett alla personalkategorier, undersköterskor, sjuksköterskor, barnmorskor och läkare. För mig kändes det oerhört viktigt att få vara där just idag. Helgen har varit mycket intensiv. Personalen är väldigt lojal och går in och tar extra pass, flyttar semesterveckor. Allt för att upprätthålla samma vårdkvalitet och trygghet för alla som ska föda. Förra veckan föddes  573 barn i Stockholms län, i 48 fall fick kvinnor föda på en annan enhet i länet än den de först planerat. Vid ett antal tillfällen fick vi ta hjälp av andra landsting. Detta är givetvis ett misslyckande. Målet är såklart att alla som är skrivna i länet och planerar föda här ska få göra det – och att vi ska ha verklig valfrihet när det kommer till förlossningsklinik.

Det blev ett bra besök och jag fick se hur situationen är från insidan. För mig är dialogen med barnmorskor central, det behövs för att vi ska kunna fatta kloka politiska beslut. Men vi detaljstyr inte vården, jag lägger inte schema eller anställer barnmorskor. Min roll som politiker är att se till att resurserna finns, att skattemedlen fördelas så att de hamnar där de gör mest nytta.

Vi har som sagt en mycket ansträngd situation inom förlossningsvården i sommar. Vi strävar hela tiden efter att förbättra förlossningsvården. Fler åtgärder har satts in för en tryggare, lugnare förlossningsvård och jag tänkte nämna några av dem. Varje vecka sker också möten mellan alla förlossningsklinkerna och tjänstemännen på Hälso- och sjukvårdsförvaltningen där läget på klinikerna redogörs, på MVC, bemanningssituationen, statistiken osv.

  • From juni sattes en stor extra satsning på mödra- och förlossningsvården in. Dels handlar det om 1000 kr mer per förlossning. Det gäller under perioden 1 juni till 15 september och ska räcka till både förlossningar och neonatalvård. Pengarna går till verksamhetsledningen som disponerar dem. Tex lönepåslag till barnmorskor. Syftet är att stimulera arbetet med en så lugn och trygg sommar i förlossningsvården som möjligt. Utifrån beräknat antal förlossningar handlar det om totalt 7,5 miljoner kronor.
  • Vidare satsar vi 100 extra kronor per besök till alla mödravårdscentralerna. Syftet är att MVC ska klara bättre den förberedande och rådgivande delen av vården. De extra resurserna gäller juni- sept för förlossningsförberedande besök samt eftervårdsbesök. Detta är en totalsumma på cirka 4,5 miljoner.  Verksamhetsledning på MVC disponerar dessa extra pengar där de behövs som bäst.  Det är viktigt att alla inför en förlossning har nära dialog med barnmorska på mvc och att föräldrarna väljer en klinik som har plats.
  • Vi har nu en ny långsiktig plan för förlossningsvården som sträcker sig till och med år 2024, med fokus på fler förlossningsplatser, lokaler, vårdkvalitet och kompetensförsörjning. Hälso- och sjukvårdsnämnden fattade beslut om den i juni månad. Bla innebär den en helt ny förlossning vid St Görans sjukhus from 2021.
  • Vi gör just nu stora satsningar på att förbättra förlossningsvården i Stockholms län tack vare en uppgörelse med SKL – Sveriges kommuner och landsting får Stockholm del av statliga medel till kvinnors hälsa (ca 100 miljoner kr för år 2017). Vi lägger 30,5 miljoner kronor på att minska antalet förlossningsskador och att minska undvikbara kejsarsnitt. Alla barnmorskor och läkare genomgår en utbildning som Karolinska Institutet ansvarar för. Vidare satsar vi 18,4 miljoner kronor på att stärka upp specialistmödravård utanför akutsjukhusen så att förlossningsklinikerna kan avlastas och barnmorskorna ägna sig åt aktivt födande. Det psykosociala stödet vid mödrahälsovården kommer också att stärkas upp rejält. Detta är bara några exempel vad vi gör med de 100 miljonerna.
  • En viktig aspekt är kompetensförsörjningen inom förlossningsvården och att arbetsvillkoren för barnmorskor måste förbättras, så att fler ska vilja och orka arbeta i förlossningsvården. Här har vi flera åtgärder som är på gång. För nyutexaminerade barnmorskor inför vi tre månaders introduktion då de går bredvid en erfaren barnmorska utöver den ordinarie bemanningen och även få en egen mentor. Allt för en mjukare start in i yrket. Detta kommer igång bla på Danderyds sjukhus under hösten.
  • Vi har infört en ”spärr” i IT systemen som gör det enklare för MVC att lista där det faktiskt finns plats för på respektive klinik. På så sätt får vi en jämnare fördelning över alla 6 klinikerna.
  • Tydliga karriärstegar med god löneutveckling är jätteviktig, vi har en ny reform som innebär full lön till sjuksköterskor som genomgår specialistutbildning under åren 2017 och 2018. Jag och mina kollegor i alliansen i Stockholms läns landsting arbetar ständigt med att skapa attraktivare arbetsplatser. Detta genom möjligheter för karriärvägar inom vården, uppmuntra arbetsmetoder som utvecklas lokalt för ett effektivare arbete mm. Det är också oerhört viktigt att få tid till återhämtning och reflektion. Vi har tagit beslut om en ny kompetensförsörjningsstrategi och utifrån den kommer verksamheterna återkommer med konkreta handlingsplaner för hur strategin ska uppnås. Men personalfrågan handlar inte bara om att behålla den personal som finns. Vi i Stockholms läns landsting upplever samma nationella utmaning när det gäller vården och det är bristen på specialistkompetens. Fler sjuksköterskor behöver utbildas för att kunna arbeta i vården. Eftersom regeringen till stor del styr utbildningsplatserna behöver just regeringen se till att hälso- och sjukvårdsutbildningarna är i fas med arbetsmarknadens behov. Utbildningarnas innehåll och kvalitet behöver motsvara landstingens och regionernas behov av kompetens. Alla barnmorskor behöver få jobba med det de är allra bäst på, födandet. Därför kan det också behövas uppgiftsväxling.

 

Ambitioner fattas inte, vi rustar just nu förlossningsklinikerna för framtiden. Tillsammans med alliansen arbetar jag ständigt med just skarpa åtgärder för att möta såväl vårdpersonal som den födandes behov för att trygga förlossningsvården. Alla parter i förlossningsvården samverkar för det bästa, jag vill också uppmana föräldrar att hämta information via 1177 Vårdguiden och sll.se


Kris eller inte?

Sommaren är här och med den en oerhört ansträngd period i förlossningsvården, barnmorskor jag pratar med menar att det råder “sommar” året runt.

Stockholm slår varje år rekord i antal födslar, så har det varit i flera år nu och jag tror inte att den trenden kommer brytas. Varje år ökar födslarna med ungefär 1.5%.

Det saknas verkligen inte utmaningar i förlossningsvården i Stockholms landsting, och jag kommer inte ge upp. Jag kommer fortsätta arbeta för att vi ska ha en barnmorska per födande (precis som vi skrivit in i förfrågningsunderlaget), minskade förlossningsskador och fler barnmorskor som vill jobba för landstinget. Efter BB Sophias stängning har vi ett antal barnmorskor som inte vill komma tillbaka till förlossningsvården. De har upplevt en mindre enhet med andra arbetssätt. Jag har den största respekt för dem. Ingen barnmorska är livegen. Vi måste bli en ännu bättre arbetsgivare för att de ska vilja komma tillbaka, det handlar om att kunna göra lönekarriär, att få arbeta med rätt saker och att bli lyssnad på. Att kunna ta en lunchrast och att vara med och bidra till förändringar till det bättre.

I gårdagens Dagens Nyheter kunde vi läsa om Annika Strandhäll som besökt förlossningen i Huddinge. Jag reagerar på att ministern uttalar sig kategoriskt och mycket negativt om Stockholm, det är givetvis ingen slump att udden riktas mot ett alliansstyrt landsting men jag undrar var minister befann sig då hennes partivänner stängde BB i Sollefteå? Jag undrar också varför ministern håller tyst om att hälften av nattbarnmorskorna i Malmö sade upp sig i höstas? I en socialdemokratiskt styrd region. Var var Annika med sina inkännade ord då BB Karslskoga stängde för sommaren?

Så vad gör vi i Stockholms landsting för en tryggare, lugnare förlossningsvård? Vi satsar för att bygga ut vården eftersom Stockholm växer. Det finns ett stort behov av att göra plats för fler födande och fler barnmorskor behöver arbeta inom förlossningsvården.

Vi försvarar vårdvalet eftersom det ger möjlighet för externa aktörer att vara med och ta ansvar för förlossningsvården. Vi ska komma ihåg att BB Sophia var oerhört uppskattat av både personal och föräldrar! I dagarna har Stockholms läns landsting kommit överens med Skanska om två nya byggnader vid St Görans sjukhus. Det gör att det nu är helt klart att S:t Görans sjukhus kommer att få nya lokaler för 4 000 förlossningar per år och flera andra vårdavdelningar.

10 nya funktionsrum vid Karolinska Universitetssjukhuset i Huddinge byggs. NKS får ett förändrat uppdrag så att de kan ta emot normalförlossingar tills dess att St Görans förlossning står klar. 12 miljoner i en särskild “sommarsatsning”. Alla förlossningsklinker få 1000 kr extra per förlossning fram till september månad och Mödravården får 100 kr mer per listad patient.

SKL pengar på 111 miljoner kronor under 2017 går till olika kvalitetshöjande insatser för en bättre förlssningsvård och ökad kvinnohälsa. Det handlar bla om att alla barnmorksor och läkare i landstinget går en särskild kurs på Karolinska instiutet för att undvika förlossningsskador.

Så har vi kris i förlossningsvården? Personal som upplever det som en kris – det är deras upplevelse och beskrivning av siutaitonen och jag säger inte emot. Därför är rubriksättningen i DN idag missvisande, men jag får inte välja den själv som alla säkert förstår. Min roll som politker är att se till resurserna finns, att fördela skattepengarna där de ger mest nytta. Inte att sätta etiketter eller falla ut i populistiska utspel. Det borde Annika Strandhäll reflektera över också.


Landstingsfullmäktige antog Alliansens budget för 2018!

Efter två dagars tuffa debatter har vi nu en budget för 2018 i Stockholms läns landsting! Alliansens budget för 2018 är en budget med fokus på den enskilde, resenärens och patientens behov. Budgeten har också en tydlig kristdemokratisk prägel med fokus på barn och äldre. Sjukvården tillförs 2,3 miljarder kronor mer jämfört med 2017. Samtidigt som skatten hålls oförändrad. Vi satsar ännu mer på primärvården, som tillförs 140 miljoner kronor. Vänsterpartiet lade i sitt förslag mindre pengar på sjukvården och mer på byråkrati, det är häpnadsväckande!

Vi genomför effektiviseringar (konsulter, administration) på närmare en halv miljard kr. Jag tycker inte att politiker inte detaljstyra. Vi i Alliansen i Stockholms län vill ha en politik där patienter och personal ges ökad valfrihet – en politik där både offentliga och privata vårdgivare får möjlighet att ta ansvar för vår gemensamma välfärd. Patienternas makt och inflytande över sin egen vård ska värnas. Vårdvalen är en viktig pusselbit i detta – vårdvalen har gett en mångfald av utförare av vård och främjat innovation och nytänkande inom vården. Oppositionen vill rulla tillbaka utvecklingen och sätta stopp för detta. Socialdemokraterna lyckades med Sverigedemokraternas hjälp sätta stopp för ett planerat vårdval – reumatologi. Det beklagar jag och allra tråkigast är detta för patienter som drabbas.

Ytterligare reformer i Alliansens budget:

  • Centrum för matallergi

 

Allergi och astma är den vanligaste kroniska diagnosen bland barn, och diagnosticerad matallergi ökar. I vår budget presenterar vi nu en helt ny satsning – ett nytt allergicentrum vid Sachsska barnsjukhuset. Där ska kompetens och kapacitet finnas för att ställa rätt diagnos och ge rätt evidensbaserad behandling, och rådgivning om egenvård.

  • Ny förlossningsenhet vid St Görans sjukhus

Varje dag föds 80 barn i länet. Varje födande kvinna ska känna sig trygg över att få den absolut bästa vården under sin förlossning. 9 av 10 får sitt förstahandsval av förlossningsklinik. I vår budget säkrar vi nu förlossningskapaciteten långsiktigt. Vid St Görans sjukhus på Kungsholmen byggs en ny förlossningsklinik med kapacitet för 3000 förlossningar per år. Den kommer stå klar 2021/2022. För att säkra platserna fram tills dess NKS kommer ett få ett utökat uppdrag att ta emot normalförlossninga runder en begränsad tid. Vid Karolinska universitetssjukhuset i Huddinge byggs nu 10 nya funktionsrum för förlossning och eftervård. Genom att delar av det arbetet tidigareläggs och att antalet eftervårdsplatser utökas, ökar förlossningskapaciteten successivt från och med 2018. Huddinge sjukhusområde förväntas öka med 2 500 förlossningar jämfört med idag. Det finns på Huddinge sjukhusområde också utrymme för ytterligare en förlossningsenhet.

  • Diabetescentrum för barn

 

Två barn insjuknar i genomsnitt i typ 1-diabetes i Sverige varje dag. När ett barn insjuknar i diabetes påverkar det ofta hela familjen. Jag är väldigt glad att kunna presentera en satsning som innebär ett lyft för barndiabetesvården. Vi inrättar ett nytt kunskapscentrum för barn med nydiagnostiserad diabetes och samsjuklighet och jag vet att detta är efterlängtat. Vid det nya centret samlas vård och forskning under ett och samma tak. Denna satsning kommer att göra verklig skillnad i många människors liv.

  • Äldre får en fast läkarkontakt

 

Vi ska se till att vården runt den äldre blir sammanhållen med hög kvalitet och tillgänglighet. Vi föreslår därför Vårdval Senior, där hemtjänst, primärvård/basal hemsjukvård, ASiH och geriatrik ingår. Det ska finnas ett geografiskt områdesansvar med ca 150 000-300 000 boende per område. Stockholm har många fördelar jämfört med andra landsting till exempel har vi har en stor geriatrisk kompetens. Just nu pågår också förhandlingar om att kommunalisera hemsjukvården. Får med oss kommunerna skulle det vara ett stort lyft både för personalen men framförallt för brukaren. Vi vill ha en fast läkarkontakt som följer patienten genom vården och har ett övergripande ansvar för hela vårdprocessen. Vi vill börja med de som har störst behov, de med flera diagnoser, som har kontakt med flera vårdkategorier inom flera olika specialiteter.

  • Funktionsvariationer

Många i vårt län lever med funktionshinder, en del synliga och andra dolda. Som kristdemokrat står jag för ett inkluderande samhälle där alla har ett okränkbart människovärde. Såväl vård som trafik ska vara tillgängligt för alla.

Läs hela vår budget här:


Idag öppnar Haga närakut

Närakuten Haga är först ut av de tio nya planerade närakuterna i Stockholms län. Igår fick jag tillsammans med mina allianskollegor en rundvandring och visning av den nya näraktuten i Solna.Vi fick träffa verksamhetschef och personal, alla var väldigt glada och angelägna om att komma igång, det blev ett mycket positivt besök.

Närakuten tar emot vuxna patienter – fr.o.m. årsskiftet även barn. Närakut för barn finns idag i anslutande lokaler och drivs av Praktikertjänst. Närakuten Haga blir ett viktigt komplement till husläkarmottagningarnas akuta omhändertagande. Länets husläkarmottagningar ska även fortsättningsvis vara förstahandsalternativet för vårdsökande även med behov av akut vård, för till exempel infektioner. Till en början kommer det endast vara drop in-besök. Men målet är att det ska vara möjligt med tidsbokning via 1177 Vårdguiden och e-tjänster.

Syftet med närakuterna är att avlasta på akutsjukhusens akutmottagningar som behöver prioritera de allra svårast sjukaste med behov av avancerad vård. Närakuterna för barn och vuxna är en ny vårdnivå, för dem med behov som inte kan tillgodoses på vårdcentralen men inte heller har behov av akutsjukhusens resurser. Det kan handla om en misstänkt hjärnskakning eller armfraktur, en svår luftvägsinfektion eller sårskada som kan behöva sys

Vi utrustar närakuterna så att de har resurser att ta hand om och färdigbehandla mer resurskrävande akuta sjukdomstillstånd. Med öppnadet av de nya närakuterna flyttar vi vården närmare länets invånare, låter patientens behov avgöra och ökar tillgängligheten. Alla närakuter ska ha samma öppettider 8-22 alla dagar, samma verksamhetsinnehåll och samma resurser.

Haga är först ut men under de närmaste året kommer 9 till att öppna. De nya närakuterna kommer ha en hög standard och kraven är bland annat tillgång till laboratorium och röntgen och kompetens för att ta hand om både barn och vuxna.

 


Extra pengar till sommarens förlossningsvård!

Sommaren närmar sig och den innebär alltid en utmaning för vården. För samtidigt som landstinget ska tillhandahålla vård av högsta kvalitet så behöver personalen också sin semester. Det är på sommaren som det är som mest förlossningar och för att säkerställa att verksamheterna kan ha öppet så kommer nu extra pengar till klinikerna.

Pengarna fördelas till akutsjukhusen i relation till hur många förlossningar varje enhet tar hand om. Mödravården får ersättning kopplat till antalet besök. Totalt handlar 12 miljoner kronor. 1000 kronor extra per förlossning och sjukhusen får använda dem på det sätt som gynnar verksamheten bäst inom förlossningen, eftervården eller neonatalvården. 100 kronor extra per besök går till mödravården under 15 juni-15 augusti som förbereder gravida kvinnor inför förlossningen och även har möjlighet att ta emot kvinnor efter förlossningen.

Förlossningar är en typ av akutsjukvård och allt går inte att planera i minsta detalj. Förlossningar varierar mycket över dygnet och mellan dygnen. När det blir toppar anpassar sig verksamheten och alla som ska föda tas omhand. Över nio av tio får föda på den enhet de valt i första hand! Länets förlossningsenheter samarbetar tätt. I undantagsfall (ca 5-10 av 2500 förlossningar) tar sjukhusen hjälp av närliggande län.

Jag är jätteglad att vi kan göra det här tillskottet till verksamheterna, det behövs! Personalen är vårdens viktigaste resurs och jag vet att i sommar kommer många goda insatser att göras från all vår personal. Landstinget kommer kunna ha en kapacitet på 650 förlossningar per vecka. De flesta veckor kommer det att vara färre förlossningar men vissa veckor kommer de att vara fler och då kommer enheterna att samarbeta tätt. Enligt prognosen blir det cirka 2500-2600 förlossningar i juni, ca 2800-2900 i juli och ca 2400-2500 i augusti. Det betyder lite fler än förra året i juni och juli och ungefär lika många i augusti. Helårsprognosen för i år är ca 30 200 födslar.

Fördelning mellan enheterna under sommaren: BB Stockholm ca 13%, Danderyds sjukhus 22%, Huddinge 17%, Solna 12%, Södertälje sjukhus 7%, Södersjukhuset 27% och dessutom bokas 2 procent in på förlossningen i Visby och är på Gotland under den period de ska föda.


Besök på BUP Kungsholmen med Ebba

I det som tidigare kallades ”Lilla hemmet” eller Welanderhemmet på Kungsholmen i Stockholm finns idag en barn och ungdomspsykiatrisk mottagning. Huset är väldigt vackert och var tidigare ett vårdhem för barn med medfödd syfilis. Barn och ungdomsspyskatrin i Stockholm tar emot barn och unga i åldrarna 0–17 år och deras familjer. Besöken är avgiftsfria. Idag på förmiddagen gjorde jag tillsammans med vår partiledare Ebba Busch Thor ett besök hos BUP Kungsholmen. Vi träffade enhetschef är Emma Morawski och hennes trevliga personal. Det blev ett jättefint besök och vi fick höra om verksamheten, hur barn och ungdomspsykiatrin är organiserad och inte minst om patientbesök och behandlingar. BUP Kungsholmen har ca 1000 barn och unga inskrivna i dagsläget och ett 40-tal anställda totalt. På BUP Kungsholmen finns också förstärkt barn- och ungdomspsykiatri (BUP) med kortare väntetider.

Vi berättade ockås om satsning som vi som parti vill göra inom barn och ungdomsspykatrin. Det kan vara förödande för ett barn eller en ungdom att behöva vänta i flera månader på att få hjälp. I regeringsställning var vi kristdemokrater pådrivande för en förstärkt vårdgaranti inom den specialiserade barn- och ungdomspsykiatrin. Vi vill nu korta väntetiderna till den specialiserade barn- och ungdomspsykiatrin ytterligare. För att kunna uppnå det avsätter vi 250 miljoner kronor.

Vården kan göra mycket men inte allt – föräldrarna är de viktigaste personerna i ett barns liv. Det finns situationer då föräldrar upplever svårigheter i sitt föräldraskap eller har behov av stöd för att kunna hantera nya situationer. Det offentliga ska inte ta över föräldrarnas roll, däremot ska det offentliga erbjuda stöd och hjälp i föräldrarnas viktiga uppgift. Dagens föräldrastödinsatser är inte tillräckliga och dessutom nästan helt inriktade på de mindre barnen och nyblivna föräldrar. Samtidigt som vi ser ökande problem med psykisk ohälsa och oro bland våra tonåringar. Det befintliga utbudet av stöd motsvarar inte föräldrars behov om att få rådgöra om föräldrarollen och barnets utveckling genom hela uppväxten. Utöver satsning på BUP vi vill öka tillgången till föräldrautbildning genom att göra det obligatorisk för kommunerna att erbjuda två föräldrautbildningar under barnets uppväxt – både till föräldrar till mindre barn och till tonårsföräldrar. Idag finns inte skyldigheten alls för kommunerna. Vi satsar 100 miljoner i vårbudgeten på ökat stöd till föräldrar. Dessa två reformer kommer göra skillnad för barn och unga!


Ny förlossning öppnar vid Huddinge sjukhus

Stockholm växer snabbt. Varje dag föds ca 70 barn  Stockholms landsting! Därför behöver vi bygga ut förlossningsvården och locka fler barnmorskor att vilja jobba och inte minst stanna kvar i förlossningsvården i landstinget. Den största utbyggnaden vi gör sker nu vid Karolinska sjukhuset i Huddinge.

Igår besökte jag förlossningen i Huddinge tillsammans med Paul Lindquist (M) som är fastighetslandstingråd och berättade om nyheten i SVT Stockholm. Jag träffade personal och verksamhetschef Åsa Wijkström, de jätteglada över satsningen men de behöver fler kollegor. I höst kommer barnmorskestudenter få gå ett nytt introduktionsprogram på 3 månader med en erfaren barnmorska för en lugnare start i förlossningen där de kommer få en egen mentor som stöd.

Jag är väldigt glad att landstinget nu kan satsa på en ny förlossning på Huddinge sjukhus. Det handlar om en helt nybyggd förlossningsavdelning. Det innebär att kapaciteten ökar från dagens ca 5 000 förlossningar per år till 5 775 redan under nästa år. I dag har förlossningen 13 rum. I det nya byggprojektet som kallas Chopin kommer det att finnas 23 rum. I den första etappen iordningställs tio funktionsrum. Med funktionsrum menas att rummen kan användas till förlossning, undersökning, mottagningsrum eller BB mm. Behovet styr. Det ger en bra flexibilitet för personal och patienter. 8 av rummen kommer ha eget badkar.

Total kostnad uppgår till 1 940 miljoner kronor har beslutats i budget 2016. Utöver detta tillkommer 735 miljoner kronor för utrustning, medicinsk teknik, informations- och kommunikationsteknik och inredning, utgifter som beslutas under kommande budgetperioder. Under 2019 blir etapp två färdig. Kapaciteten kommer till slut att bli 7 500 förlossningar per år. Det här är den största kapacitetsökningen för förlossningsvården i Stockholms län de kommande åren.

Efter att BB Sophia stängde förra året har vi sett att inte tillräckligt många väljer Huddinge sjukhus tyvärr. Detta vill jag ändra på! Med nya rum som är hemlika och erbjuder den blivande mamman att ta ett bad så tror jag att fler kan tänka sig välja Karolinska sjukhuset i Huddinge i första hand.

Idag har vi en situation där några förlossningskliniker blir överbelagda och överansträngda medan andra inte har samma tryck. Om vi ska klara kapaciteten behöver  alla våra 6 klinker nyttjas fullt ut. Ett viktigt syfte med de nya lokalerna är därför att öka attraktiviteten – både  för de blivande föräldrarna och för personal.

Den nya byggnaden är också utformad så att det ska kunna gå att öppna en ny förlossningsenhet på sjukhusområdet.

 

Se gärna inslaget i SVT Stockholm här:

 

 

 

 

 

 


Kvinnor med lipödem lider – men inga nationella riktlinjer finns!

Igår sände Sveriges radio P3 ett inslag om situationen för kvinnor i Sverige som lider av lipödem. Jag har engagerat mig i frågan och i lördags träffade jag en av patientföreningarna som driver de drabbade kvinnornas sak. Eftersom många inte känner till lipödem (inte heller i vården) har de som drabbas svårt att få vård. Många får fel diagnos och uppmanas att banta. Det leder till dålig självkänsla och ännu mer lidande.

Det viktiga på kort sikt är att kvinnor ska kunna få hjälp och behandling. Men det krävs också att ansvariga på nationell nivå agerar – nationella riktlinjer måste komma på plats annars blir vården ojämlik! Ansvarig minister Gabriel Wikström borde också engagera sig i frågan. Lipödem är en lymfatisk sjukdom som innbär en förändring i fettcellerna och delar av kroppen sväller upp, mestadels stuss och ben. Det är ofta mycket ont. Förutom smärtan så påverkas de flesta även psykiskt.

 Lipödem är som sjukdom som hittills varit ganska anonym. Som så ofta med sjukdomar som drabbar kvinnor hamnar de i skymundan. Den hade inte ens en diagnoskod tills alldeles nyligen. Det finns inte så mycket forskning om olika behandlingsmetoder, trots att många drabbas. Jag vill verkar för bästa möjliga behandling för de som drabbats. I Stockholms landsting är nu en fokusrapport på väg fram om medicinens syn på sjukdomen. Den ska ligga till grund för beslut om en eventuell upphandling av fettsugning som primär behandlingsmetod.

Visionen är att Stockholm ska inrätta ett diagnoscentra för utredning av lymfatiska sjukdomar (lymfödem, lipödem, Dercum m.m.) Jag vill att Stockholm ligger i framkant för att utveckla vården för de här kvinnorna. Vården behöver dock bli bättre i hela landet. I dag saknas nationella riktlinjer för att ställa diagnoser och behandla de som drabbas. Men lipödem är idag en erkänd diagnos och det är hög tid att vården kommer ikapp.


Stöd för gravida genom kulturtolksdoula

Förra veckans höjdpunkt blev helt klart då jag fick möjlighet att träffa 2 av de 11 kulturtolksdoulor som nu är färdigutbildade! Doulorna ska stödja nyanlända kvinnor och kvinnor med svag förankring i svenska språket och samhället i sin graviditet och förlossning. Projektet kom igång i november 2016 och Stockholms landsting satsar drygt 2,3 miljoner kr.

En doula är en kvinna som ger en födande kvinna och hennes eventuella partner stöd under en förlossning. Kulturtolksdoulan pratar samma språk som kvinnan och kommer från hennes kultur. Det finns internationella studier som visat att stödet ofta leder till förkortade förlossningar med färre komplikationer, minskar risken för till exempel användning av sugklocka och att kvinnan inte behöver lika mycket smärtlindring. Därför är det så positivt att Stockholms landsting nu kan satsa på detta. Doulorna i Stockholom har utbildats i Södertälje och de har gått parallellt med personal på förlossningen vid Södertälje sjukhus.

Syftet är att brygga över språkbarriärer mellan förlossningsvården och den födande kvinnan och att föräldrarna ska få uppleva förlossningen som en positiv händelse och därför efteråt har lättare att anpassa sig till den nya livet i familjen. De språkgrupper som doulorna kommer kunna hjälpa är arabiska, syrianska, kurdiska, dari, farsi, engelska, franska och italienska.

Varje doula och kulturtolk hjälper 1-2 kvinnor per månad. Målet är att det ska finnas minst två doulor inom varje språkgrupp. Det var så roligt att få träffa Lucy och Nour, de är fantastiska och kommer göra strålande insatser för de kvinnorna de kommer att möta och jag önskar dem stort lycka till!


Orättvisa pensionärsskatten kvarstår i Lövfens Sverige!

Igår meddelade statsminister Stefan Lövfen att ”i morgon berättar vi något som får många pensionärer att bli väldigt glada”. Skatten ska sänkas för ca 1,4 miljoner personer över 65 år med upp till 2 500 kronor per år.

Förslaget är en uppgörelse med Vänsterpartiet inför budgetpropositionen för 2018. Skattesänkningen ska börja gälla från den 1 januari 2018.

Jag tror snarare att många pensionärer kommer att bli väldigt arga då de upptäcker att skatteklyftan finns kvar! Kristdemokraterna vill helt slopa skattegapet mellan pensionärer och löntagare. Skillnaden i skatt är orättvis och den minskar legitimiteten för skattesystemet och bidrar till skillnaderna mellan olika grupper i samhället.

Vårt förslag beräknas kosta 14 miljarder och vi föreslår att den finansieras genom att momsen höjs. Kristdemokraterna är det parti som står för pensionärernas trygghet också vad gäller privatekonomin. Vi är fast beslutna att skatteskillnaderna för pensionärer och arbetande helt ska upphöra!