• CV KD Järfälla 2018-2022

    bild av CV

     

    Här följer ett urval av vad Kristdemokraterna gjort i Järfälla 2018-2022

    • Fritidscheck till alla barn mellan 7–19 år för att erbjuda ett alternativ till gängen.
    • Räddat rivningen av den gamla simhallen, för att göra byggnaden till ett föreningarnas hus för barn, äldre, kultur och idrott.
    • Arkitekturpolicy för att höja kvaliteten på nybyggnation och ett vackrare Järfälla.
    • Trähusstrategi för att bygga miljövänligt utan betong.
    • Innovationstävling i organisationen för att jobba smartare och effektivare.
    • Tagit fram ett regelverk för att använda IOP-avtal för att stärka föreningar.
    • Tagit fram en elektrifieringsstrategi för att göra det lätt att använda elbil och att sätta solceller på Järfällas tak till förmån för klimat och samhällsutveckling.

    Äldreomsorg under KD:s ledarskap i urval.

    ·      Tillsammans med seniora organisationer arbetar vi fram ett program för seniorvänlig kommun.

    ·      Äldreomsorgens personal har utbildats för att kunna laga god och näringsrik mat.

    ·      Inför ramtid i äldreomsorgen inga minutscheman och mer tid till äldre.

    ·      Inför heltid som norm för personalen för att höja kvalitén för äldre och personal.

    ·      Utbildat personal om demenssjukdom. Startat utbildning för chefer i omsorgen.

    ·      Individuellt WiFi på rummet i äldreboende för att nyttja ny omsorgsteknik.

    ·      Dubblerat anhörigstödet för att stödja anhöriga som vårdar närstående.

    ·      Lönesatsning för undersköterskor för att det är ett viktigt yrke.

    ·      Höjt sjukvårdskunskapen i den kommunala omsorgen för äldres trygghet.