Visst finns det ett gott alternativ till S, M, L i regionen

Gruppledarna för majoritetspartierna (S, M, L) i Region Västernorrland kritiserar i ett debattinlägg samtliga partier i opposition i regionen med anledning av Regionfullmäktiges budgetbeslut för 2021 och sin vana trogen så är de både osakliga och inte särskilt konstruktiva.

Vi väljer att tolka det som en frustration över den egna politiska majoritetens tillkortakommanden i regionen i skenet av fortsatta ekonomiska underskott på hundratals miljoner kronor inom specialistvården (sjukhusv...

Vi vet hur det har gått med tidigare ”sparpaket”

Replik på debattartikeln Socialdemokraterna: En opposition utan ansvar i Region Västernorrland (på st.nu och på allehanda.se den 22 september 2020)

Underskottet för den underfinansierade Hälso- och sjukvårdsnämnden fortsätter skena. Ett nytt ”sparpaket” har tagits fram som ni Socialdemokratiska toppolitiker tycker verkar vara så bra att ni snabbt går ut i media och säger att vi i oppositionen förutsättningslöst ska bifalla, annars är vi oansvariga.

Det fungerar inte så. Vi vet h...

Så betar vi av vårdskulden

Sveriges vårdpersonal är den viktigaste resurs vi har för att bekämpa coronapandemin. De har länge haft en pressad arbetssituation – men den kan inte mäta sig med de svårigheter många nu tvingas möta dagligen.

Vi får larmrapporter om långa arbetspass i varm skyddsutrustning. Om rädslan att själv bli sjuk eller dra med sig smittan hem till familjen. Om frustrationen att möta en döende samtidigt som man själv är oigenkännlig med handskar, visir och munskydd. Utanför vården kanske vissa t...

Det saknas politiskt ledarskap i Regionen

Region Västernorrland behöver ett tydligt politiskt ledarskap och ett förändrat ledarskap inom hälso- och sjukvården. Något som Socialdemokraterna, Moderaterna och Liberalerna hittills inte har visat. Växande vårdköer, extremt höga kostnader för hyrpersonal och stora svårigheter att rekrytera talar sitt tydliga språk.

Nuvarande organisation har inte lyckats med sitt grundläggande uppdrag. Medarbetarna som verkar i vardagen är regionens främsta resurs och ett stärkt lokalt ledarskap med...

Inspel till en ny målbild i Region Västernorrland

Regionen är på gång att skapa en ny målbild som ska ersätta målbilden från 2016. Det här är Kristdemokraternas idéer, tankar och synpunkter till den nya målbilden insända till regionen den 25 februari 2020.

När man är som svagast ska man vara säker på att välfärden är som starkast.

Regionen står inför stora utmaningar och vi kristdemokrater anser att det är av största vikt att vi jobbar med en målbild som ha...

KD mötte Vårdförbundet

Den 23 september 2019 besökte Kristdemokraternas och Centerpartiets regiongrupp Vårdförbundet i Sundsvall. Ett viktigt möte där vi fick bland annat fick möjlighet att diskutera arbetsmiljö och arbetsvillkor för medarbetare i hälso- och sjukvården i regionen.

Först kom vi att diskutera hyrpersonal. Att hyrpersonal (stafetter) inte får vara bosatta i länet löser inte problemet med dessa. Regionen behöver enligt Vårdförbundets representanter i Sundsvall jobba med arbetsvillkoren...

Fråga: Blir det någon central sängtvätt?

Rengöring av sängar på länets tre sjukhus utförs enligt uppgift helt manuellt och ute på avdelningarna. Det är inte lätt att rengöra en säng för hand och få den riktigt riktigt ren och massor av tid går förlorad som kunde gått till mer patientnära arbete.

Så inleddes Kristdemokraternas motion om central sängtvätt, en motion som fullmäktige beslutade bifalla den 25 oktober 2018. Motionens bifallna att-satser innebär att regionen ska:

Gör Region Västernorrland till en attraktiv arbetsgivare

Stafett när det gäller friidrott eller längdskidor är bland det roligaste jag vet, dock har begreppet stafetter utvecklats till att ge mig dålig smak i munnen. Tittar vi på Region Västernorrland och de ekonomiska problem vi ser där går de nästan uteslutande att knyta till ”stafetterna” vilket i detta fall är hyrpersonal som Regionen behöver anlita för att se till att säkra kompetensförsörjningen. Det kan handla om läkare och sjuksköterskor som kommer från hela Sverige för att jobba under en k...

Ta tag i den osunda kulturen i regionen!

Med anledning av alla turer kring anställningar i regionen har Kristdemokraterna tagit flera initiativ till att ta itu med den osunda kulturen. För att komma tillrätta med avtal som göms undan och inte diarieförs har en motion skrivits om delat ansvar vid anställning av högre chefer. Det handlar inte bara om att komma tillrätta med att saker och ting hanteras rätt utan är också tänkt att ge en trygghet för de som anställer.

Med delat ansvar blir det svårare från politiskt håll att påst...

Inget tydligt svar om Professionsmiljarden

I en interpellation från till regionstyrelsens ordförande har Mona Hammarstedt ställt frågor kring medlen man fått från staten genom professionsmiljarden har använts och kommer användas.

Under debatten i fullmäktige framkom att pengarna har gjort stor nytta och används till flera projekt bland annat plattform för stöd och behandling, projekt om nutrition i specialistvården och utveckling av så kallade ÄlSa-team för äldre och multisjuka patienter. Inom folktandvården har ett lärlingspro...